1面临的挑战

客户是硅谷某知名公司的高级软件架构师，学术发表有限——这是行业内专业人士申请EB-1A时常见的问题。他们自行提交的初始申请收到了RFE补件通知，对所申请的6项杰出能力标准中的4项提出质疑。补件截止日期临近，客户前来寻求帮助。

2我们的策略

我们对客户的职业成就进行了全面审查，发现了此前被忽视的证据角度。我们重点展示了客户通过3项在行业内广泛应用的关键专利所做出的重大原创贡献。我们获得了5封来自权威专家的推荐信，并将整个申请叙事围绕行业影响而非传统学术指标进行重构。我们还记录了客户担任IEEE会议评审的经历和作为行业前5%的高薪资证据。

3最终结果

补件回复获批，无需进一步审查。从我们接手到获批的整个过程用了6个月。客户成功获得了EB-1A绿卡，此后已晋升为首席工程师。